为贯彻落实党的二十届三中全会以及省委、市委全会精神，做新时代全面深化改革的坚定践行者，助力宁德市国企改革深化提升行动跑出改革加速度，2024年9月20日下午，宁德市再担保公司成功举办业务部副经理以及业务部主管竞聘上岗活动，进一步强化干部梯队建设和人才储备培养，畅通员工成长通道。

经前期报名和资格审核，共有16名员工参加竞聘，其中业务部、风险评估部共6名员工参加副经理竞聘，10名员工参加主管竞聘。竞聘上岗活动以“自由演讲+无领导小组”的形式开展，竞聘人员按照抽签顺序，在现场获知题目后，在规定时间内进行准备并依次演讲答辩。竞聘分数由专家评委库中抽取的5名专家评委、公司经营班子、中层干部、员工共同组成的评委组，从综合分析能力、组织与影响力、沟通说服能力、语言表达能力等方面以认真负责、客观公正的态度进行打分。对于竞聘业务部副经理岗位成绩优异者，将进入综合考评环节，综合考评合格后聘任上岗。

通过竞聘活动，激发了员工积极性，让公司年轻员工展现了自信与风采，明确了未来职业发展方向，增强了团队凝聚力。宁德市再担保公司将继续秉持“能者上”的原则，为广大员工创造干事创业的机会和舞台，让员工与公司共同成长、再攀高峰。